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Ressources humaines

VOS ENJEUX

VOUS METTRE EN CONFORMITÉ AVEC VOS OBLIGATIONS EN MATIÈRE DE PÉNIBILITÉ
  • Une intervention opérationnelle pour une mise en conformité avec la nouvelle législation
  • Identifier objectivement les facteurs de pénibilité présents dans votre entreprise et mettre en œuvre des actions de prévention
  • Contribuer à l'apaisement du climat social dans votre entreprise
  • Acquitter votre cotisation pénibilité au plus juste.
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NOTRE APPROCHE

UNE EXPERIENCE ÉPROUVÉE EN MATIÈRE DE DIAGNOSTIC PÉNIBILITÉ
  • Expertise reconnue et connaissance objective de chaque secteur d'activité (distribution, transports…)
  • Intervention en « groupe projet »
  • Présentation de la démarche, de la méthodologie d'intervention et des résultats aux syndicats et aux membres du CHSCT
  • Des consultants habilités IPRP

NOS RESULTATS

UN AUDIT FIABLE ET UNE OPTIMISATION DE VOS COÛTS LIÉS À LA PÉNIBILITÉ
  • Facteurs de pénibilité évalués objectivement
  • Diagnostics opposables à l'Administration et aux réclamations des salariés
  • Sanctions financières éventuelles annihilées
  • Propositions d'optimisation (diminution de la poly-exposition et proposition de mesures de préventions individuelles et collectives adaptées)
resultat